Mutuelle pas cher

Devis gratuit Assurance complémentaire santé

Pourquoi souscrire à une mutuelle Entreprise ?

La mutuelle santé entreprise apporte une couverture santé aux salariés d’une entreprise. En général, cette mutuelle est moins coûteuse qu’une complémentaire santé classique, et présente de nombreux avantages comme par exemple les excellents seuils de remboursement de certains frais médicaux. Il existe toutefois des variantes, certaines mutuelle santé entreprises étant obligatoires et d’autres étant facultatives. Il n’est pas forcément simple de s’y retrouver et nous vous proposons ici un petit tour d’horizon de ces mutuelle santé entreprise également appelées les mutuelles de groupe.

Qu’est-ce qu’une mutuelle santé entreprise ?

En France, il existe deux types de complémentaires santé : la mutuelle individuelle pour les particuliers et la mutuelle santé entreprise. Cette dernière propose aux salariés d’une entreprise de couvrir leurs frais de santé. La mutuelle santé a été créée pour couvrir les frais médicaux du salarié (comme le fait une mutuelle individuelle), mais également ceux de sa famille éventuellement si le salarié le désire, aussi bien sur les lieux de travail que dans la vie quotidienne. La mutuelle de groupe est basée sur un système de solidarité, c’est-à-dire que tous les salariés de même classe bénéficient de la même couverture : il n’existe pas, comme pour les mutuelles pour particuliers, de niveaux de garantie à choisir. Tous les salariés de même classe sont donc logés à la même enseigne : en revanche, le niveau de garantie peut changer d’une catégorie de personnel à l’autre, comme par exemple pour les cadres ou les agents qui ne bénéficieront pas forcément du même niveau de garantie. En règle générale, ces mutuelles de groupe sont extrêmement intéressantes car l’adhésion annuelle ou mensuelle est bien moins chère qu’une complémentaire santé classique : en effet, les cotisations sont partagées entre le salarié et l’employeur, ce qui réduit forcément le prix de l’adhésion à la complémentaire santé d’entreprise. En outre, les soins et actes médicaux sont souvent bien remboursés, ce qui est un avantage non négligeable pour les salariés bénéficiant d’une mutuelle santé entreprise. Toutes les entreprises, PME, TPE ou multinationale, peuvent souscrire un contrat de mutuelle collectif pour couvrir les dépenses de santé de ses salariés : de façon logique, plus le nombre de salariés est important, moins le montant des dépenses pour les employés sera important. Il s’agit d’un effet d’échelle intéressant, tant pour le salarié que pour l’employeur qui souhaite faire bénéficier ses employés d’une mutuelle santé entreprise la moins coûteuse possible.

Quels sont les avantages d’une mutuelle santé entreprise obligatoire pour l’employeur et pour le salarié ?

Si vous avez la chance de bénéficier d’une mutuelle santé entreprise obligatoire dans le cadre de votre travail, vous pourrez bénéficier d’une couverture santé intéressante et peu coûteuse, pour vous et les membres de votre famille proche. Cependant, sachez que vous n’avez pas le choix d’adhérer ou non : comme son nom l’indique, cette mutuelle de groupe est obligatoire, et en signant votre contrat de travail, vous devenez automatiquement adhérent de votre mutuelle de groupe. Que ce soit pour l’employeur ou pour le salarié, ces mutuelles santé entreprise présentent de nombreux avantages, notamment des avantages financiers et fiscaux. Sachez enfin que certaines mutuelles de groupe peuvent être facultatives, mais ce cas de figure reste relativement rare.

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